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2022-07-14 10:10:01
7月11日,中航国际召开半年度运营会及职能部门沟通会,总结分析上半年公司运营情况、财务情况及各业务板块、各部门工作,研究部署下半年经营工作目标及重点工作要求。集团公司特级专务、监事会工作三办领导列席会议,公司董事长、党委书记赖伟宣出席会议并讲话,总经理、党委副书记由镭主持会议。
2022年上半年,面对内、外部错综复杂的形势,中航国际在集团公司党组领导下,积极应对困难与挑战,全力推进稳增长防风险促改革,经营效益实现了稳定增长,收入880.1亿元,同比持平,利润19.1亿元,同比增长18%。
各企业紧紧围绕“提效益、调结构、促改革、抓创新、控风险”工作主题开展各项工作,航空业务全力做好保供交付,经营利润大幅提升;先进制造业坚持“双线”作战,稳生产、保交付;海外业务克服困难,埃及铁路、安哥拉机场等重点项目顺利推进;服务业务积极应对疫情冲击,大力降本增效,持续推进数字化转型;贸易业务严控风险,努力开拓市场,着力解决历史遗留问题。
会上,由镭对经营工作进行点评,指出,“航空业务经营改善明显,要在完成经营计划的基础上实现更大突破;先进制造业延续了高质量发展势头,要推动主要项目实现业绩提升,持续抢抓新订单,做好产品结构优化调整;海外业务要注重经营的稳定性,做好海外网络安全和合规风险管理;服务业务利用数字化技术降本增效,实现经营优于行业平均水平;贸易业务要关注两金增长和资金链安全,严守风险底线;不动产要进一步做好精细化管理,平台业务要加强资产处置力度。”
赖伟宣在总结讲话中指出,上半年,中航国际总体实现时间过半任务过半,下半年,要确保完成全年经营目标,完成集团下达的各项重点任务。他强调
“三季度开展的规划滚动更新工作要与明年的计划预算衔接好,厘清明年经营计划和“十四五”发展思路,高度重视网络安全,做好安全生产和防疫工作,确保改革三年行动顺利收官,做好审计整改,加强党的领导和党风廉政建设,重视人才队伍建设、优化干部结构,实现规模效益协同稳健发展。”
【规模与利润】没有规模的利润是不可持续的,没有利润的规模是没有意义的。
在总部职能部门沟通会上,赖伟宣指出,总部各部门在组织层面,要注重提升职业水平和专业水准,开展工作要精准严谨,体现公平公正,展现专业化的一致性与一贯性;要继续深入挖掘组织潜力,面对业务难题或非常规事件,要善于举一反三、融会贯通,实实在在地为企业解决难题,创造价值。
关于个人成长,他提出六点建议:
一定要持续学习,保持对新生事物的好奇心,善于发现问题、深度思考并建立结构化的思维模式;
要勇于实践创新,在合规合法前提下大胆采用创新的方法解决问题;
要善于总结与反思,不惧怕失败,不断总结经验教训,宽容失败并在失败中学习成长;
【如何认识失败】
在探索创新中,“成功了是天才,失败了是人才”;做新的事情、没有做过的事情,不失败是侥幸、是偶然,失败是正常的。
要学会沟通分享,面对任务重、事情多、问题难,要善于带着方案去寻求帮助和支持;
要善于敏捷迭代,保持开放心态,对既有的经验或不相宜的制度,要有勇气主动改变、及时修正、逐步完善;
要胸怀理想,脚踏实地,眼里有活,心里有事,一点一滴向着目标前进,遇到困难克服困难,遇到挫折战胜挫折,只要不放弃理想,努力去实践,真正知行合一,终会达到彼岸。
公司领导、总部副部长以上干部及各办主任分别在深圳、北京参加会议。